Tag: WFH

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隨時隨地工作模式大流行 體驗與安全同樣重要

Work From Anywhere 隨時隨地工作已經好普遍,不過就不是人人都有好體驗🥺。思科(Cisco)有一籃子提升Work From Anywhere 的鏡頭、耳筒、會議室一體機,以及物聯網設備,連同安全服務及方案,無論是個人用戶、各部門員工和老闆,都能夠有最佳、最安全的方法隨時輕鬆Work From Anywhere!

WFH生產力受質疑 老闆更想員工返回辦公室

員工在家工作( WFH )工作效率更高?還是偽裝出來?微軟一項新的調查發現員工與老闆對於在家工作或遙距工作的生產力存在很大分歧。 87% 員工認為在家工作的效率跟在辦公室一樣,但絕大多數老闆不同意。

【場料】封城 + WFH +...

雖然消費券帶動消費,但缺貨問題就非常影響銷情。

【場料】新疫 WFH  平買 Notebook...

Omicron 傳播力非常強勁,加上近日天氣寒冷更令疫情傳播得更快,相信已有不少能採納 WFH 的公司都已實施 WFH ,估期今次 WFH 的時間會更長,如果上年沒有相應 WFH 裝備的朋友,今年或者都要把心一橫買一部文書 Notebook 了。

微軟美國辦公室開放由七月延至九月

去年微軟曾公開宣佈,將今年七月前的活動轉至網上舉辦,顯示該公司預計疫情有望七月將獲得控制。但據外媒報導,微軟剛宣布美國辦公室預計最早全面開放日期將延至九月七日。

WFH 心理健康

外國企業實行在家工作差不多一年,問題開始陸續浮現,包括疲勞( Burned Out )。企業應關注員工的心理健康,美國金融業正在採取不同方式為員工減輕壓力,例如花旗銀行實行「無 Zoom 星期五」( Zoom-free Friday )。

﹝Market Trend﹞提升網絡靈活性迎接混合工作時代

根據 IDC 於 2021 年 1 月公布的調查,40% 亞太區商業及科技領袖認為其工作模式將被革新,以支援未來的混合工作模式,讓僱員可以於辦公室及家居靈活工作。

中小企疫後更應專注業務IT挑戰由Cisco Designed無痛解決

中小企業面對不確定性,應更專注核心業務、銷售,甚至尋求業務創新。但疫後改變日常運作,既有員工在家,也有回辦公室工作,出現新的混合模式,需要資訊科技基建支持。這問題為中小企帶來極大挑戰。在兩難之下,Cisco 中小企靈活轉型 IT 方案——Cisco Designed 提供一站式兼經濟實惠的完整方案,幫助中小企無痛應付營運時各種難題。

疫後工作安排 思科調查:僱員想自主決定

由中國武漢擴散全球的新型冠狀病毒疫情揮之不去,企業持續實施在家工作安排。不過,思科最新的調查發現,員工傾向混合工作模式,自由選擇在家工作或返回辦公室。

疫情沒完沒了 Square Enix 將在家工作制度恆常化

新冠肺炎疫情由中國武漢爆發開始已經超過一年時間,日本方面確診感染者和重症患者人數都屢創新高。經過多個月來維持在家工作( WFH )、彈性上班和遙距視像會議之後, Square Enix 決定由 12 月 1 日起將在家工作制度恆常化, 8 成職員每個星期平均有 3 天在家工作。

在家工作集中精神裝備    Panasonic WEAR SPACE 正式發售

疫情再次反彈,在家工作( WFH )恆常化。不過不是每個家庭的環境都適合集中精神工作。 Panasonic 在去年疫情未爆發之前,曾經公布過一件活像賽馬用眼罩的頭戴裝置 WEAR SPACE ,而且成功集資。如今這裝置就作為 WFH 裝備正式公開發售,售價約港幣 $2,614 。

誰付 WFH 雜費?

荷蘭家庭財務預算研究所( Nibud )計算過在家工作的額外成本,包括廁紙、水電煤、茶水等雜費,平均價值約每日 2 歐元。 Nibud 屬當地官方資助機構,政府將為公務員發放 363 歐元的疫情特別津貼。

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